Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2025が開始！女性の活躍を称える新しい章へ

Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2025が始まりました！

今年もForbes JAPANが主催する「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2025」のエントリーが受付けが始まりました。このアワードは、女性の活躍を推進し、企業の成長につながる取り組みを称える重要なイベントです。2016年にスタートした本アワードは、今年で10回目を迎えます。

参加対象

このアワードは、日本国内で経済活動を行う事業法人（金融機関も含む）を対象としています。特に女性のリーダーシップ、イノベーション、社会貢献など、各分野で優れた成果を上げた個人や企業が評価されます。

アワードの内容

アワードは「企業部門」と「個人部門」の2つで構成されています。企業部門では、特に女性の活躍を促す影響力のある企業を評価します。個人部門では、女性のリーダーシップやDE&I（多様性・公平性・包摂性）を推進する個人に光を当てます。

どの企業が最も女性が輝ける場所になっているのか、また誰が女性が活躍するための影響を持っているのかを見極め、紹介します。

表彰の流れ

アワードに関する表彰はForbes JAPANの本誌および特設サイトで紹介される予定です。今年もその選考に際し、サステナブル・ラボ株式会社様の協力を得て、ESGデータを基にした評価が行われます。

エントリー方法と期間

エントリーは特設サイトから行うことができます。そのエントリー期間は、8月19日火曜日の午後11時59分までです。詳細については特設サイトをご確認ください。特設サイトのリンクも掲載しておきます：Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2025特設サイト

審査基準

アワードの審査基準は以下の通りです。

- 企業ランキング: 非財務データ（ダイバーシティや労働環境など）と財務データを総合的に評価しランキングを作成します。
- 企業特別賞: スコアでは測れないユニークな取り組みや効果を上げている企業が選ばれます。
- 個人部門賞: アドバイザリーボードの推薦に基づき、特にもしっかりと女性活躍とDE&Iを推進している個人が選ばれます。

スケジュール

エントリーの締切は8月19日で、受賞者の発表は10月末が予定されています。ぜひこの機会に、あなたの企業やリーダーとしての成果を評価してもらうチャンスに積極的に参加してください！

まとめ

Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2025は、女性の活躍を後押しするための重要なステップとなることでしょう。多くの企業や個人が、示された基準に基づいて評価されるこの機会を逃す手はありません。皆さんのエントリーをお待ちしています！

エントリーに関心がある方は、下記のメールアドレスまでお問い合わせもできます：rsvp@forbesjapan.com。

さあ、一緒に女性が輝く未来を作り上げていきましょう！