無料オンラインセミナー：パワハラ判断基準と組織活性の実践ポイント

無料オンラインセミナーのお知らせ

パワーハラスメント（パワハラ）に関する最新のトピックを取り上げるオンラインセミナーが5月13日に開催されます。このセミナーでは、弁護士の田中雅敏氏が実務目線でパワハラの「該当性」を詳しく解説します。また、組織の活性化に関する専門的な見解を持つ仲山進也氏も参加し、適切な指導と育成のポイントをお話しします。

セミナー開催の背景

最近、パワハラに関する案件が増加している中で、どの範囲が指導で、どの範囲がパワハラなのかという判断に悩む企業が増えています。従来の感覚だけを頼りにしていると、判断が難しくなり、思わぬトラブルを引き起こしかねません。このセミナーでは、最新の事例をもとに具体的な判断基準を学ぶことができ、参加者は自信を持って部下への指導を行うためのヒントを得られます。

セミナー内容

本セミナーでは、主に以下の3つのポイントを押さえます：

- パワハラの該当性を判断するための基準：田中弁護士が実際の事例を交えながら、どのようにして適切に判断するかを解説します。
- 相談対応の実務上のポイント：パワハラを受けたと感じる社員からの相談に、どのように適切に対処するかについて知見を得ることができます。
- 管理職への指導法の助言：実際に部下を指導する立場の方々に向けて、どのような考え方が役立つかをお伝えします。

参加対象

このセミナーは、以下のような担当者の方々におすすめです：

- パワハラの該当性判断で不安を感じる人事・法務担当者
- 指導に対して不安を抱える管理職
- コンプライアンスと組織活性を両立させたい企業の方

参加方法

セミナーはオンラインで開催され、参加は無料です。開催日程は2026年5月13日（水）の14時から16時まで、ZOOMウェビナーで行われます。参加を希望する方は、事前にお申し込みが必要ですので、下記リンクから詳細をご確認ください。

詳細・お申込みはこちら

このセミナーを通じて、パワハラに関する理解を深め、より健全な職場環境を作るための実践的な知識を手に入れましょう。皆様のご参加を心よりお待ちしております。