満足度が仕事のパフォーマンスを左右する！コンビニランチの魅力を調査

株式会社永谷園が最近実施した調査によると、働く人々の88%がランチに対して高い満足度を感じていることが明らかになりました。この調査は、日々の食事が職場での気分やパフォーマンスにどのように影響を与えるかに焦点を当てています。調査結果から、満足のいくランチが「ごきげん」状態を保つ鍵となることが分かりました。

調査概要

11月6日に発表された調査では、特にビジネスパーソンを対象に「コンビニランチ」の購入傾向について詳しく分析しました。興味深いことに、働く日の半分以上のランチが「なんとなく選ぶ」ものになっていることが分かり、その結果、仕事のパフォーマンスにも影響が及んでいる様子です。調査の第2弾では「職場ランチがもたらす感情の変化」についても掘り下げています。

ごきげんの重要性

調査結果によると、仕事中に「ごきげんでいることは重要」と感じるビジネスパーソンは87.8%にも達し、91.2%の人が不機嫌でいると仕事のパフォーマンスが下がると回答しています。さらに、94.7%が不機嫌な人が職場の雰囲気を悪化させる経験があるとし、「ごきげん」が職場環境に与える影響の大きさが浮き彫りになりました。

ランチと気分の関係

特に興味深いのが、「一日ごきげんな人」の88.7%がランチの満足度が高いと感じている点です。満足度が低いと感じている人はわずか9.4%に限られ、ランチの質が一日の気分に直結しているようです。ランチの内容とごきげんには、やはり深い因果関係があると言えるでしょう。

また、4人に3人はランチを通じて気持ちをリフレッシュできると回答しており、「こってり・濃厚系」や「ジャンクフード・ハイカロリー系」の人気も高いことが伺えます。気分を切り替えたい時には、カロリーを気にせず好みの食事を楽しむ傾向があるようです。

ランチ満足度の向上策

「働く日のランチの満足度が高いと、新商品やメニューの組み合わせに挑戦する傾向が見られる」という結果も興味深いです。満足度が高い人は、82.7%が新商品に関心を持ち、 kombinasi antara beberapa menu untuk meningkatkan kepuasan makan siang.

これらの結果から分かるのは、単に栄養を補給するだけでなく、ランチの満足度を高めることで気持ちを少しでもリフレッシュできることが、ビジネスパーソンにとって大切であるということです。

新たな提案：永谷園の「めし粥」

このような調査結果を受けて、永谷園は新商品「めし粥」をセブン-イレブンと共同で提案しました。軽い食感で満足感を得られるこの商品は、忙しい日常の中でも手軽に栄養補給ができ、他のおかずと組み合わせて楽しむことができます。特におすすめの組み合わせとして、人気の「ななチキ」や「牛カルビ焼き」が挙げられます。これらを組み合わせることで、心もお腹も満たされることでしょう。