Google流のマネジメント術がついに書籍化！早期予約特典も見逃せない

Google流のマネジメント術がついに書籍化！

2026年1月25日に、ディスカヴァー・トゥエンティワンから新たなビジネス書『Googleで学んだ圧倒的成果を出し続けるマネジャーの最優先事項』が発売されます。オンライン書店では1月23日から先行発売される本書は、Google日本法人で豊富なマネジメント経験を持つ著者たちが、Google流の「人を活かす」マネジメントスタイルを具体的にまとめています。

エンパワメント型マネジメントの全貌

本書の中で提案されるのは、「エンパワメント型マネジメント」という新しいアプローチです。このスタイルは、組織内でマネジャーがどのように部下の潜在能力を引き出し、チームを成果に導くかに焦点を当てています。部下に「任される」ことで、本気で職務に取り組む意欲を引き出すことが、このマネジメントの根底にあります。

著者たちは、エンパワメント型マネジャーには、主に三つの重要な責任があるとしています。第一は、野心的な目標を設定し、その意義をチームに共有すること。次に、人を育成し、短期的な成果と長期的な成長の両立を図ること。最後に、コミュニティを作り、心理的安全性や信頼関係を築くことです。

実践的なストーリー

本書には約120ページにわたるストーリー漫画が収録されており、新人マネジャー・相澤ハジメの成長物語を通じて、マネジメントのリアルな課題や意思決定の過程を視覚的に学ぶことができます。この構成により、読者はマネジメントの実践にすぐに活かせる知識を得られます。

誰に薦めたいか

「部下が思うように動かない」「離職が相次いでいる」といった問題を抱えるマネジャーや、Google流のマネジメントスタイルを学びたいと考えている人には特におすすめです。また、成果と成長を同時に追求するチームづくりに興味がある方や、管理職としての市場価値を高めたい方には必読の一冊です。

早期購入特典について

さらに、2026年2月19日12時までに予約・購入した方には、特典として著者によるオンラインイベントへの招待があります。このイベントでは、著者の中谷公三氏、諸橋峰雄氏、水野ジュンイチロ氏、そしてゲストとしてエール株式会社取締役・篠田真貴子氏が参加し、貴重なトークセッションが行われる予定です。興味のある方は、ぜひ特設ページをチェックしてください。

特設ページはこちら

書籍の詳細

タイトル: 『Googleで学んだ圧倒的成果を出し続けるマネジャーの最優先事項』
出版日: 2026年1月25日（オンライン書店先行発売は1月23日）
出版社: ディスカヴァー・トゥエンティワン
ページ数: 456ページ
* ISBN: 978-4799332405

この機会に、マネジメントの新たな知見を得て、自身のスキルを磨くチャンスを手に入れてみてはいかがでしょうか。