ダスキンが「健康経営優良法人～ホワイト500～」に5年連続認定！更なる健康支援を進める

株式会社ダスキンが健康経営優良法人に5年連続認定

株式会社ダスキン（本社：大阪府吹田市）が、健康経営において優れた取り組みを行っているとして、経済産業省と日本健康会議が協力で運営する「健康経営優良法人」認定制度の大規模法人部門で、総合順位の上位101位から150位に入る形で「健康経営優良法人2026～ホワイト500～」に認定されました。この認定は、5年連続8回目となり、ダスキンが持つ健康経営の取り組みの深さと継続性を示すものです。

さらに、ダスキン関連の7社も大規模法人部門で認定され、中小規模法人部門では19社とダスキン健康保険組合も認定を受けました。これからもダスキンは、企業と健康保険組合、そして労働組合が協力し、従業員とその家族の健康維持や向上に努めていく方針です。従業員が生きがいを持って心豊かに働ける環境を整え、地域社会にも貢献することを目指します。

今後の取り組み内容

特に2025年度には具体的な取り組みを実施する予定です。まず、これまで行ってきた「健康づくり推進会議」の体制を見直し、部門ごとの役割を明確化します。過去は情報共有が主な目的でしたが、今年度からは各部門の進捗管理に重点を置く運営体制に移行することで、健康経営の推進力を高める狙いです。

また、従業員からの意見をもとにした健康セミナーも開催され、その参加人数は前年の2.1倍に増加しました。これにより、従業員が自らの健康を意識し、積極的に健康管理に取り組むことを促進します。

加えて、メンタルヘルスケアのために2024年からパルスサーベイを導入することも計画されており、従業員のストレスや不安を早期に把握できる体制を整えます。このサーベイは、短期間で簡易な質問を繰り返し行うことで、リアルタイムで従業員の意識をチェックする手法です。

担当者のコメント

ダスキンの人事部健康推進室の担当者は、「健康経営アドバイザー」の資格を持ち、次のように述べています。「従業員が心身ともに健康で、いきいきと働けることが私たちの健康経営の原点です。忙しさの中で健康管理を後回しにしがちな従業員をサポートすることが重要です。彼らの声を活かしてメンタルヘルスケアや健康リテラシーの向上に努めてきました。これからも誰もが安心して働ける環境作りを進めていきます。」

認定状況について

ダスキンに関わる企業の認定状況は以下の通りです。大規模法人部門では、ダスキンが10回目の認定で「ホワイト500」としての受賞は8回目。関係会社においても、数多くの企業が認定を受けています。中小規模法人部門でも、いくつかの関連会社が認定を受けており、ダスキン全体での健康経営の取組は推進され続けています。

ダスキンは「健康経営Ⓡ」に関して、今後もさらなる改善と拡張を図るとともに、企業の健全な発展を促す施策を継続していくつもりです。地域社会との調和を図りながら、健康経営の先進企業としてその地位を確立していくことが期待されます。