人材戦略支援マガジン『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.23』が発行されました

人材戦略支援マガジン『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.23』発行

ポーターズ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役：西森康二）が、新しい特集を含む『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.23』を2025年7月7日に発刊しました。Webサイトは同年7月16日から公開されています。これは、人材ビジネス向けクラウドシステムを提供する同社が発行するマガジンであり、人材業界の価値向上と成長を目指した内容が満載です。

「PORTERS MAGAZINE Staffing」の目的

『PORTERS MAGAZINE Staffing』は、人材ビジネス業界の付加価値を高めることを目指し、企業戦略やキャリアに対して真摯に向き合っています。日本の経済を支える重要な労働力を供給するため、質の高い雇用を創出する使命を持っています。人材業界の成長は、国全体の経済成長に寄与する重要な要素です。

特集内容

今回の号では、特別インタビューとして2024年12月に東証グロース市場に上場した株式会社ビースタイルホールディングスの代表取締役社長、三原邦彦氏にお話を伺いました。働き方がますます多様化する中で、同社がどのように成長戦略を計画しているのかを知ることができます。

また、特集テーマ「テクノロジー×人で実現する事業変革」では、フリーランスエンジニアエージェントを展開するレバテック株式会社の執行役社長泉澤匡寛氏と、パーソルイノベーション株式会社のReskilling Camp Company代表の柿内秀賢氏にインタビューし、事業変革とリスキリングの重要性についてお話を聞きました。特にリスキリングは、組織の変革と競争力の強化に不可欠な要素です。

読者プレゼント

さらに、今回の特集に関連した読者プレゼントもご用意しています。パーソルイノベーション株式会社の柿内氏の新刊『リスキリングが最強チームをつくる』を、抽選で15名様にプレゼント！応募は本誌内のQRコードから行え、締切は2025年8月15日までとなります。

PORTERS MAGAZINEの進化

『PORTERS MAGAZINE』は,人材紹介事業に特化した『PORTERS MAGAZINE Agent』や、海外日系企業の人材戦略を支援する『PORTERS MAGAZINE Asia』といった新しいラインナップを展開することで、国内外の最新の労働市場の動向をお届けしています。これにより、人材戦略に関わるすべての方々の成長をサポートするプラットフォームとして、さらなる進化を遂げてまいります。

まとめ

2009年の創刊以来、人材業界に特化した『PORTERS MAGAZINE』は27万部以上を発行してきました。現在の人材戦略支援マガジンとしてのリニューアルを経て、年間16.8万部を達成しています。このように、ポーターズ株式会社は人材戦略の未来を切り開くために、引き続き努力していく所存です。

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ポーターズ株式会社