吉野家がPayPay給与受取に対応しアルバイトの働き方改革を実現

吉野家が「PayPay給与受取」に対応

株式会社吉野家が、アルバイト従業員の給与支払いのデジタル化を進めるため、給与の前払いサービス「速払いサービス」を通じて、PayPayの「PayPay給与受取」に対応することを発表しました。これにより、約2万人のアルバイトは、働いた翌日から希望する日に給与をPayPay残高として受け取れるようになります。これまでの給料日を待たずに、即座に給与を利用できる仕組みは、アルバイト従業員にとって大きなメリットと言えるでしょう。

背景

従来、吉野家では、エーピーシーズが提供する「速払いサービス」を用いて、アルバイトに前払いの福利厚生を提供していました。しかし、給与をPayPayアカウントで受け取れる「PayPay給与受取」の導入により、アルバイトはこれまで以上に自由に給与を管理できるようになります。これにより、労働者の満足度を高め、また人材の定着率を向上させることが期待されています。

「速払いサービス」とPayPayの連携

「PayPay給与受取」は、従業員がPayPayアカウントに直接給与を受け取れるサービスです。このサービスの導入に伴い、企業側は従業員の口座情報や希望する金額を取得する必要がありますが、「速払いサービス」を活用することで、これらの情報の説明、同意取得、振込までをシームレスに行えるようになります。これによって、通常の給与振込の手続きを大幅に効率化することが可能です。

アルバイトの新しい働き方

今回の取り組みを通して、吉野家はアルバイト従業員にとって働き方の選択肢を広げることを目指しています。希望する時に給与を受け取り、すぐにそのままPayPayを使って決済ができるため、生活の利便性が向上します。このような改革は、特に若年層のアルバイトにとって魅力的な要素になり、優秀な人材の確保につながると考えられます。

今後の展開

吉野家は今後もアルバイト従業員の働きやすい環境作りに向けた取り組みを進めていくとのことです。例えば、「速払いサービス」へのアクセスの向上や、サービス機能のさらなる充実を図り、従業員一人一人がモチベーションを持って働けるような仕組みを整えていく方針です。これにより、従業員の定着率向上だけでなく、採用時の強力な武器ともなるでしょう。